En application de l'arrêté du 25 mai 2004 fixant au titre de l'année 2004, le nombre des postes offerts aux recrutements sans concours du ministère de l'emploi, du travail et de la cohésion sociale, du ministère de la santé et de la protection sociale, du ministère de la famille et de l'enfance et du ministère de la parité et de l'égalité professionnelle organisés en application du titre II de la loi n° 2001-2 du 3 janvier 2001 et du décret n° 2002-121 du 31 janvier 2002, est ouvert un recrutement sans concours visant à pourvoir 1 poste dans le corps des agents administratifs de 2e classe des services déconcentrés au titre de la modernisation du recrutement dans l'administration.
Ce recrutement permettra aux candidats retenus d'accéder au corps des agents administratifs de 2e classe des services déconcentrés.
Les agents administratifs de 2e classe des services déconcentrés concourent à l'exécution des tâches administratives nécessaires au fonctionnement de l'établissement.
Ce recrutement est ouvert à tous les candidats à titre externe.
Pour faire acte de candidature, les candidats devront remplir les conditions suivantes :
1. Remplir les conditions générales d'accès à la fonction publique ci-dessous :

2. La limite d'âge est fixée à cinquante-cinq ans au 1er janvier de l'année du recrutement, soit le 1er janvier 2004.
Cette limite d'âge peut être reculée ou supprimée en application des dispositions réglementaires générales concernant les recrutements dans la fonction publique de l'Etat.
Le dossier de candidature comporte :
1. Une lettre de candidature ;
2. Un curriculum vitae détaillé incluant les formations suivies et les emplois occupés, en précisant leur durée.
Le candidat peut joindre tout justificatif qu'il estime utile.
La date limite de dépôt du dossier de candidature est fixée au 7 juillet 2004 (le cachet de la poste faisant foi).
Les renseignements relatifs à ce recrutement seront transmis par l'Institut national de jeunes sourds.
Le décret n° 2002-121 du 31 janvier 2002 (publié au Journal officiel du 1er février 2002) fixe les règles générales d'organisation du recrutement sans concours, notamment des agents administratifs de l'Etat.
Une commission est nommée par l'autorité compétente pour organiser le recrutement ; elle assurera les opérations du recrutement sans concours des agents administratifs de 2e classe des services déconcentrés.
Ce recrutement comporte deux phases : une phase de sélection (ou phase d'admissibilité) et une phase d'audition (ou phase d'admission).
Seuls seront convoqués à l'audition les candidats préalablement retenus par la commission.
La liste des candidats admis à être auditionnés, la date de l'audition des candidats sélectionnés et la composition de la commission seront fixées par le directeur de l'établissement concerné. Les agents recrutés seront nommés stagiaires et accomplissent un stage d'une durée d'un an. A l'issue du stage, ceux dont les services ont donné satisfaction sont titularisés. Pour être nommés, ils devront fournir les justificatifs attestant qu'ils remplissent les conditions générales d'accès à la fonction publique ci-dessus mentionnées.
Pour tous renseignements complémentaires, s'adresser à Mme Lacroix (Liliane), secrétaire général ou à son secrétariat : Mme Faure (Lysiane), bureau des ressources humaines, Institut national de jeunes sourds, 33, rue de l'Epine, 73160 Cognin, tél : 04-79-68-61-13.
Le poste ouvert est localisé comme suit :
Un poste d'agent administratif, à l'Institut national de jeunes sourds, 33, rue de l'Epine, 73160 Cognin.